Ryan Le

• Tiên phong trong công tác nghiên cứu và phát triển sản phẩm, xây dựng các gói chương trình đào tạo toàn diện cùng kịch bản bài giảng mang tính thực tiễn nhằm thúc đẩy hiệu quả kinh doanh.

• Tối ưu hóa quy trình vận hành nhằm nâng cao tỷ lệ duy trì học viên, đồng thời cung cấp các đầu mối khách hàng tiềm năng cho các cơ hội bán hàng gia tăng (upselling).

• Đảm nhận vai trò Đại sứ thương hiệu, trực tiếp đàm phán các hợp đồng đào tạo doanh nghiệp và gia tăng mức độ nhận diện thương hiệu thông qua các hoạt động truyền thông chuyên nghiệp.

• Thiết lập các tiêu chuẩn quản lý cộng đồng, đồng thời giám sát việc triển khai các dự án thực tế do đội ngũ quản lý cộng đồng học viên thực hiện.

Trách nhiệm của nhà thiết kế:

• Thực hiện thiết kế và quản lý các dự án thiết kế theo các dự án được giao.

• Hợp tác với Quản lý dự án, Chuyên viên phân tích nghiệp vụ và Lập trình viên trong suốt quá trình triển khai dự án

Trách nhiệm quản lý:

• Giám sát các thành viên trong nhóm thiết kế của công ty.

• Xem xét và kiểm soát chất lượng sản phẩm thiết kế cho các dự án do các thành viên trong nhóm thực hiện.

• Đảm bảo, theo dõi và đánh giá hiệu quả và năng suất công việc của các thành viên trong nhóm.

• Phối hợp giải quyết các tình huống phát sinh cần sự hỗ trợ từ các thành viên trong nhóm.

• Hỗ trợ tuyển dụng, đào tạo, đánh giá và thẩm định nhân viên mới.

• Tổ chức các hoạt động nhằm nâng cao năng lực của các thành viên trong nhóm thông qua các khóa đào tạo và hội thảo.

Trách nhiệm của nhà thiết kế:

• Thực hiện thiết kế và quản lý các dự án thiết kế theo các dự án được giao.

• Hợp tác với Quản lý dự án, Chuyên viên phân tích nghiệp vụ và Lập trình viên trong suốt quá trình triển khai dự án.

Trách nhiệm quản lý:

• Giám sát các thành viên trong nhóm thiết kế của công ty.

• Xem xét và kiểm soát chất lượng sản phẩm thiết kế cho các dự án do các thành viên trong nhóm thực hiện.

• Đảm bảo, theo dõi và đánh giá hiệu quả và năng suất công việc của các thành viên trong nhóm.

• Phối hợp giải quyết các tình huống phát sinh cần sự hỗ trợ từ các thành viên trong nhóm.

• Tổ chức các hoạt động nhằm nâng cao năng lực của các thành viên trong nhóm thông qua đào tạo và hội thảo.

Chịu trách nhiệm xây dựng và quản lý toàn bộ chiến lược sáng tạo của công ty. Tôi hợp tác chặt chẽ với các bộ phận phát triển sản phẩm, tiếp thị và kỹ thuật để tạo ra các chiến dịch và sản phẩm truyền thông hấp dẫn về mặt hình ảnh và có tính tương tác cao, nhằm thu hút người dùng mới và giữ chân người dùng hiện có.

• Dẫn dắt đội ngũ sáng tạo, bao gồm các nhà thiết kế đồ họa, nhà thiết kế UX/UI và người viết nội dung.

• Phát triển và thực hiện chiến lược thương hiệu tổng thể, đảm bảo tính nhất quán trên tất cả các sản phẩm và chiến dịch.

• Định hướng tầm nhìn sáng tạo dài hạn, từ phát triển nhận diện thương hiệu đến việc tích hợp các công nghệ mới vào sản phẩm.

• Hợp tác với các nhóm sản phẩm và kỹ thuật để tạo ra trải nghiệm người dùng tối ưu trên nền tảng giao dịch blockchain.

Với vai trò là người hướng dẫn, tôi chịu trách nhiệm soạn thảo và chỉnh sửa giáo trình, trực tiếp giảng dạy, đánh giá kết quả học tập của sinh viên và hướng dẫn sinh viên hoàn thành bài tập cuối kỳ và các dự án học kỳ.

• Phát triển và cập nhật chương trình giảng dạy cho các môn học học kỳ 1 và 2 của chương trình ADIM tại các cơ sở của HCM, bao gồm: Thiết kế và Cơ sở Thị giác, Minh họa Kỹ thuật số, Xử lý Hình ảnh, Typography, Nhận diện Thương hiệu, Thiết kế cho In ấn & Quảng cáo, Xuất bản Truyền thông, Nghiên cứu UX, Thiết kế UX, Thiết kế UI, Lập khung sườn, Tạo mẫu thử.

• Hướng dẫn đồ án cuối kỳ cho sinh viên học kỳ 1 và 2 của chương trình ADIM.

• Đảm bảo chất lượng sản phẩm cuối kỳ của sinh viên trong các lớp học được giảng dạy trong học kỳ.

• Cung cấp tư vấn chuyên môn, hướng dẫn và định hướng nghề nghiệp cho sinh viên.

• Tham gia các chương trình đào tạo nâng cao với tư cách là diễn giả và giảng viên.

• Kết nối với đồng nghiệp để hỗ trợ các hoạt động trao đổi học thuật, nâng cao phương pháp giảng dạy và chuẩn bị bài giảng.